Sáng nay (12/4), Công đoàn ngành Giao thông vận tải Hà Nội trang trọng tổ chức Đại hội lần thứ VII, nhiệm kỳ 2023-2028, với phương châm hành động: “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”. Đây là Đại hội được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội chọn là Đại hội điểm khối Công đoàn ngành.
Đại hội Công đoàn ngành Giao thông vận tải (GTVT) Hà Nội lần thứ VII, nhiệm kỳ 2023-2028 nhằm kiểm điểm, đánh giá khách quan, toàn diện những kết quả đã đạt được và những hạn chế, tồn tại, đồng thời rút ra những bài học kinh nghiệm trong việc thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn ngành GTVT Hà Nội lần thứ VI; xác định mục tiêu, chỉ tiêu, phương hướng nhiệm vụ của Công đoàn ngành GTVT Hà Nội trong 5 năm tới (2023-2028).
Đại hội Công đoàn ngành Giao thông vận tải (GTVT) Hà Nội lần thứ VII, nhiệm kỳ 2023-2028 nhằm kiểm điểm, đánh giá khách quan, toàn diện những kết quả đã đạt được và những hạn chế, tồn tại, đồng thời rút ra những bài học kinh nghiệm trong việc thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn ngành GTVT Hà Nội lần thứ VI; xác định mục tiêu, chỉ tiêu, phương hướng nhiệm vụ của Công đoàn ngành GTVT Hà Nội trong 5 năm tới (2023-2028).
Đại hội diễn ra trong không khí thi đua sôi nổi của cán bộ, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và đoàn viên công đoàn hướng về Đại hội Công đoàn ngành GTVT Hà Nội, tiến tới Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, Đại hội Công đoàn GTVT Việt Nam lần thứ XI, Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, được sự chỉ đạo và cho phép của Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố và Đảng ủy Cơ quan Sở GTVT Hà Nội.
Đến dự và chỉ đạo Đại hội có các đồng chí: Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Bí thư Đảng Đoàn, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội; đồng chí Phạm Hoài Phương - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam; Ủy viên Ban chấp hành Đảng bộ Bộ GTVT, Chủ tịch Công đoàn GTVT Việt Nam; đồng chí Nguyễn Phi Thường - Thành ủy viên; Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Sở GTVT Hà Nội.
Dự Đại hội còn có các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, đại diện Lãnh đạo các Ban, các đồng chí trong Tổ Công tác số 2 LĐLĐ thành phố Hà Nội chỉ đạo Đại hội; Đại diện các Ban Công đoàn GTVT Việt Nam; các đồng chí trong Ban Thường vụ Đảng ủy, đại diện Lãnh đạo các phòng, Ban đơn vị trực thuộc Sở GTVT Hà Nội; Đại diện Lãnh đạo Công đoàn ngành GTVT các đơn vị bạn: Công đoàn ngành GTVT thành phố Hải Phòng, tỉnh Cao Bằng và Nghệ An; Đại diện Lãnh đạo các Công đoàn ngành, Công đoàn Tổng Công ty và các đơn vị trực thuộc LĐLĐ Thành phố; các đồng chí Lãnh đạo các đơn vị, doanh nghiệp thuộc ngành.
Đặc biệt, Đại hội chào đón sự hiện diện của 147 đại biểu đại diện cho hơn 5.000 đoàn viên, người lao động tiêu biểu trong Ngành về dự Đại hội.
Đến dự và chỉ đạo Đại hội có các đồng chí: Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Bí thư Đảng Đoàn, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội; đồng chí Phạm Hoài Phương - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam; Ủy viên Ban chấp hành Đảng bộ Bộ GTVT, Chủ tịch Công đoàn GTVT Việt Nam; đồng chí Nguyễn Phi Thường - Thành ủy viên; Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Sở GTVT Hà Nội.
Dự Đại hội còn có các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, đại diện Lãnh đạo các Ban, các đồng chí trong Tổ Công tác số 2 LĐLĐ thành phố Hà Nội chỉ đạo Đại hội; Đại diện các Ban Công đoàn GTVT Việt Nam; các đồng chí trong Ban Thường vụ Đảng ủy, đại diện Lãnh đạo các phòng, Ban đơn vị trực thuộc Sở GTVT Hà Nội; Đại diện Lãnh đạo Công đoàn ngành GTVT các đơn vị bạn: Công đoàn ngành GTVT thành phố Hải Phòng, tỉnh Cao Bằng và Nghệ An; Đại diện Lãnh đạo các Công đoàn ngành, Công đoàn Tổng Công ty và các đơn vị trực thuộc LĐLĐ Thành phố; các đồng chí Lãnh đạo các đơn vị, doanh nghiệp thuộc ngành.
Đặc biệt, Đại hội chào đón sự hiện diện của 147 đại biểu đại diện cho hơn 5.000 đoàn viên, người lao động tiêu biểu trong Ngành về dự Đại hội.
Đại hội đã tiến hành thực hiện các nội dung: Bầu Đoàn Chủ tịch, Đoàn Thư ký, Ban Thẩm tra tư cách đại biểu. Đại hội cũng đã thông qua Chương trình Đại hội, Quy chế làm việc của Đại hội; Báo cáo Thẩm tra tư cách đại biểu; báo cáo kiểm điểm của Ban Chấp hành; bầu Ban Chấp Công đoàn ngành GTVT khóa VII.
Theo đó, Công đoàn ngành GTVT Hà Nội có đặc thù 70% CNVCLĐ là lao động trực tiếp, làm việc tại 3 khối là: Công chức, viên chức hành chính sự nghiệp; CNVCLĐ xây dựng kết cấu hạ tầng giao thông; dịch vụ vận tải hành khách công cộng và vận tải taxi.
Với chức năng chức đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, nhiệm kỳ qua toàn ngành GTVT Hà Nội không xảy ra tranh chấp lao động trong các đơn vị, doanh nghiệp. Thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể trong các doanh nghiệp được chú trọng hơn, chất lượng tốt hơn.
Đến nay 100% đơn vị hành chính sự nghiệp tổ chức Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức; 94% doanh nghiệp tổ chức Hội nghị Người lao động; 75% đơn vị xây dựng quy chế đối thoại tại nơi làm việc; 100% đơn vị nhà nước bầu Ban Thanh tra nhân dân, 94% doanh nghiệp ký kết Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT). Nhiều bản TƯLĐTT đưa nội dung có lợi hơn cho người lao động về: Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi; tiền lương, tiền thưởng, An toàn vệ sinh lao động, đảm bảo việc làm, nâng cao kỹ năng tay nghề, văn hóa ứng xử,…
Với nhiệm kỳ 2023-2028, Công đoàn ngành GTVT Hà Nội xác định rõ nhóm chỉ tiêu thực hiện như: Phấn đấu hàng năm có trên 70% cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn đơn vị văn hóa/ trên tổng số đơn vị đăng ký; đến cuối nhiệm kỳ, có ít nhất 75% số vụ việc của đoàn viên có nhu cầu tư vấn, tranh tụng về quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng sẽ có đại diện công đoàn tham gia hoặc được công đoàn hỗ trợ; hàng năm hoàn thành và hoàn thành vượt mức chỉ tiêu phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS.
Hàng năm Công đoàn ngành được xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; Hàng năm 100% cơ quan, đơn vị tổ chức Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức; 100% doanh nghiệp Nhà nước và 70% trở lên doanh nghiệp ngoài khu vực ngoài Nhà nước tổ chức Hội nghị Người lao động; Phấn đấu 75% trở lên CĐCS tham gia với ngưởi sử dụng lao động ban hành, triển khai thực hiện Quy chế dân chủ; 70% trở lên CĐCS thương lượng, ký kết được TƯLĐTT theo quy định của pháp luật.
Phấn đấu đề xuất 100% CNVCLĐ trẻ được học tập nâng cao trình độ văn hóa, tay nghề… Công đoàn Ngành cũng xác định khâu đột phá là nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn nhất là đội ngũ Chủ tịch CĐCS; tập trung vận động phát triển đa dạng đoàn viên, thành lập CĐCS, tiếp tục vận động thành lập các Nghiệp đoàn Lái xe trên địa bàn; Phát triển đa dạng, hiệu quả hoạt động chăm lo lợi ích chính đáng của đoàn viên công đoàn.
Theo đó, Công đoàn ngành GTVT Hà Nội có đặc thù 70% CNVCLĐ là lao động trực tiếp, làm việc tại 3 khối là: Công chức, viên chức hành chính sự nghiệp; CNVCLĐ xây dựng kết cấu hạ tầng giao thông; dịch vụ vận tải hành khách công cộng và vận tải taxi.
Với chức năng chức đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, nhiệm kỳ qua toàn ngành GTVT Hà Nội không xảy ra tranh chấp lao động trong các đơn vị, doanh nghiệp. Thương lượng, ký kết Thỏa ước lao động tập thể trong các doanh nghiệp được chú trọng hơn, chất lượng tốt hơn.
Đến nay 100% đơn vị hành chính sự nghiệp tổ chức Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức; 94% doanh nghiệp tổ chức Hội nghị Người lao động; 75% đơn vị xây dựng quy chế đối thoại tại nơi làm việc; 100% đơn vị nhà nước bầu Ban Thanh tra nhân dân, 94% doanh nghiệp ký kết Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT). Nhiều bản TƯLĐTT đưa nội dung có lợi hơn cho người lao động về: Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi; tiền lương, tiền thưởng, An toàn vệ sinh lao động, đảm bảo việc làm, nâng cao kỹ năng tay nghề, văn hóa ứng xử,…
Với nhiệm kỳ 2023-2028, Công đoàn ngành GTVT Hà Nội xác định rõ nhóm chỉ tiêu thực hiện như: Phấn đấu hàng năm có trên 70% cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn đơn vị văn hóa/ trên tổng số đơn vị đăng ký; đến cuối nhiệm kỳ, có ít nhất 75% số vụ việc của đoàn viên có nhu cầu tư vấn, tranh tụng về quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng sẽ có đại diện công đoàn tham gia hoặc được công đoàn hỗ trợ; hàng năm hoàn thành và hoàn thành vượt mức chỉ tiêu phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS.
Hàng năm Công đoàn ngành được xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên; Hàng năm 100% cơ quan, đơn vị tổ chức Hội nghị Cán bộ, công chức, viên chức; 100% doanh nghiệp Nhà nước và 70% trở lên doanh nghiệp ngoài khu vực ngoài Nhà nước tổ chức Hội nghị Người lao động; Phấn đấu 75% trở lên CĐCS tham gia với ngưởi sử dụng lao động ban hành, triển khai thực hiện Quy chế dân chủ; 70% trở lên CĐCS thương lượng, ký kết được TƯLĐTT theo quy định của pháp luật.
Phấn đấu đề xuất 100% CNVCLĐ trẻ được học tập nâng cao trình độ văn hóa, tay nghề… Công đoàn Ngành cũng xác định khâu đột phá là nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn nhất là đội ngũ Chủ tịch CĐCS; tập trung vận động phát triển đa dạng đoàn viên, thành lập CĐCS, tiếp tục vận động thành lập các Nghiệp đoàn Lái xe trên địa bàn; Phát triển đa dạng, hiệu quả hoạt động chăm lo lợi ích chính đáng của đoàn viên công đoàn.
Đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam,
Thành ủy viên, Bí thư Đảng Đoàn, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội phát biểu chỉ đạo tại Đại hội
Theo đồng chí Phạm Quang Thanh, trong nhiệm kỳ qua, Ban Chấp hành Công đoàn ngành đã phát huy tinh thần đoàn kết, vượt qua khó khăn, thử thách, phấn đấu hoàn thành và hoàn thành tốt nhiệm vụ trên các mặt công tác, nổi bật là: Công tác nắm bắt tình hình, định hướng tư tưởng và phổ biến, giáo dục pháp luật cho đoàn viên, người lao động được triển khai đồng bộ, có chất lượng. Công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp.
Các phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo”; phấn đấu đạt danh hiệu “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, Sáng tạo Thủ đô”; phong trào “Ôn lý thuyết, luyện tay nghề, thi thợ giỏi”; phong trào “An toàn giao thông”, “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm An toàn vệ sinh lao động”... được triển khai gắn với việc đẩy mạnh “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh”; các hoạt động có nhiều sáng tạo và đổi mới, gắn kết chặt chẽ với các Cuộc vận động.
Đồng chí Nguyễn Phi Thường - Thành ủy viên, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Sở GTVT Hà Nội phát biểu tại Đại hội
Nhiệm kỳ 5 năm qua, Công đoàn ngành đã vượt qua những khó khăn, thử thách, đưa phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn ngày một phát triển, là chỗ dựa vững chắc, tin cậy của công nhân lao động toàn ngành. Trước yêu cầu của sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập kinh tế thế giới, tôi đề nghị Công đoàn ngành GTVT Hà Nội luôn bám sát sự chỉ đạo của Ban Thường vụ LĐLĐ Thành phố, Đại hội cần thảo luận, phân tích những nguyên nhân, đề ra các giải pháp căn cốt nhất của tổ chức Công đoàn để khắc phục những tồn tại hạn chế, đồng chí Nguyễn Phi Thường nhấn mạnh.
Để phong trào CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn phát triển trong thời gian tới, đồng chí Nguyễn Phi Thường đề nghị, ngay sau Đại hội, Công đoàn ngành cần tập trung xây dựng Chương trình, Kế hoạch thực hiện Nghị quyết Đại hội, với trọng tâm hướng về cơ sở, về đoàn viên, người lao động, lấy địa bàn Công đoàn cơ sở là trọng tâm để triển khai thực hiện Nghị quyết, với phương châm “Vì lợi ích của đoàn viên”, “Vì sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, vì việc làm và đời sống của người lao động”.
Trong đó, tập trung tham gia xây dựng, thương lượng, ký kết, tổ chức thực hiện và giám sát việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể trong các doanh nghiệp; chất lượng bữa ăn ca của người lao động, thực hiện nghiêm túc Nghị định của Chính phủ về Quy chế dân chủ ở cơ sở; tập trung nâng cao việc chỉ đạo tổ chức Hội nghị cán bộ công chức, viên chức; Hội nghị người lao động; quan tâm đến chất lượng hoạt động của CĐCS khu vực doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước.
Đồng thời tập trung quan tâm, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, kiểm tra, giám sát việc thực hiện Bộ luật Lao động, Luật Công đoàn, chế độ chính sách đối với người lao động. Khởi kiện doanh nghiệp nợ đọng bảo hiểm xã hội. Nâng cao chất lượng công tác tư vấn pháp luật; nắm chắc tình hình tư tưởng CNVCLĐ, phản ánh kịp thời những đề xuất, kiến nghị chính đáng của người lao động đến các cơ quan quản lý nhà nước để tránh xảy ra những điểm nóng trong quan hệ lao động…
Với tinh thần “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, Đại hội đã thống nhất số lượng Ban Chấp hành Công đoàn ngành GTVT Hà Nội khoá VII, nhiệm kỳ 2023-2028 gồm 15 đồng chí. Tại Đại hội khóa VII bầu 14 Ủy viên Ban Chấp hành (1 đồng chí kiện toàn trong nhiệm kỳ).
Đ/c Phạm Hoài Phương, Chủ tịch Công đoàn GTVT Việt Nam và Đ/c Phạm Quang Thanh,
Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng hoa chúc mừng BCH Công đoàn ngành khóa VII, nhiệm kỳ 2023-2028
Theo đó, Đại hội đã thống nhất bầu 4 đại biểu dự Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023-2028 và bầu 1 đại biểu dự Đại hội Công đoàn GTVT Việt Nam lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023-2028.
Ban TGNC
